人力资源是干啥的(人力资源是干啥的啊)

人力资源是指在一个国家或地区中人力资源是干啥的，处于劳动年龄未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力人力资源是干啥的的人口之和人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的教育能力技能经验体力等。

人力资源职能招聘培训职员的考核职员的薪酬职员调动等是公司一个重要的职位，比如招聘，培训，职员的考核，职员的薪酬，职员调动等现代则主要通过人力资源规划招聘与配置培训与开发绩效考核薪酬管理劳动。

人力资源工作包括录用退工，四金交纳，个税，薪资计算，考勤管理，人事档案维护，日常考核，招聘等必须熟悉劳动人事法规，能够起草劳动合同保密协议和服务期协议等人力资源简称HR，即人事，比较广泛的定义是指人力资源管理工作。

人力资源部是负责管理一个组织或企业的人力资源的部门他们主要职责包括招聘培训和发展薪酬福利员工关系绩效管理人力资源规划1招聘负责寻找筛选和面试潜在的员工，以满足公司的招聘需求2培训和发展。